東海の賞与ありの風俗男性求人（3ページ）【俺の風】

【急募!!】土日の夜勤ドライバーさん募集中!!Wワークするなら大手老舗のサンキューへ!!

今、一般の業界にいる方の中には 「がんばりが報われない」と感じている方も多いでしょう。 役職に就けないどころか、5年、10年と働いているのに、 給与が変わらないという方もいるでしょう。   また古くからある店の中には、店長職に空きがなく、 なかなか思うように出世できない場合もあると聞きます。   現在も出店を続けるサンキューなら、この点も安心。 がんばりとやる気次第で、1～2年で店長などの役職に就くことが可能です。 実際、現在活躍している店長のほとんどが、 2年以内のスピードで昇給・昇格を果たしているのです。   さらに独立志向の高い方には「開業準備金支給制度」をご用意。 あなたの「起業」までも、しっかりサポートします。   「これから」をどこまでも。サンキューなら、夢が広がります。

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初任給38万円以上！！企業・独立希望者大歓迎・優遇いたします！あなたのやる気を応援します！

夜のお仕事だけど心配無用！ 40年以上の歴史を持つ企業だから安心して働けます！ 「夜のお仕事」と聞いて、最初に皆さんが想像するのは、 「怖い・ブラックな面・厳しい」などではないでしょうか？！ この様に色々な面で夜のお仕事に不安を感じていますよね。 確かに以前はそんな一面をもったお店も多くあり、現在も一部のお店ではそういった所があるのが実情です。当社は、多くのお客様に愛されて40年間も続く老舗企業ですので、従業員の環境整備にもしっかりと力を入れております。 その為、どんな方でも安心して働いて頂けます。 業界未経験でもOK！しっかり！ガッツリ稼げる！ 初任給で35万円以上！昇給制度も充実！ また、業界未経験でもやる気のある健康な人であれば誰でも応募頂けますのでお気軽にご応募下さい。 お給料は月給制になりまして、初任給は、基本給+業務手当で26万円、別途手当9万800円、手当込35万800円としっかりとお支払させて頂きます。 昇給精度もしっかりしているため、やる気と能力によっては短期での昇進、昇給も可能です。

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風俗業で出世・独立したい方必見！！成果を上げながらWEBスキルアップを実現★

メッセージ「とにかく稼ぎたい」 「キャリアアップを目指したい」 「能力を正当に評価してくれる職場で働きたい」 「未経験だけどWEBのノウハウを知りたい」 「プライベートの時間も大切にしたい」   その思い、当社なら全て実現できます！   学歴・職歴・経験は一切関係ナシ。 志望動機は何でもOK。   一番大切なことは、 【仕事への意欲】 【真面目に仕事を取り組む姿勢】 熱意・向上心あるお気持ちを尊重し、 あなたが大きく飛躍できる環境を ご用意しております！！   □万全の協力大成 スタッフ同士の助け合いはもちろんのこと、 相互の弱点を補完して 一緒に成長し合えるような 協力大成・職場環境の向上を 徹底しております！   □仲間の悪口は絶対に言わない 会社にとってスタッフの皆さんは大切な「宝」です。 共に働けることに感謝し 常にリスペクトや思いやりを持って 正しく認め合い、お互いを大切にする 「ありがとう」が自然に飛び交う職場です☆   特徴・強み   ◆当社は貴方の努力を200％評価いたします◆   女の子がより快適に働けるためには、 スタッフも幸せでなくてはならないと思っており より良い環境がモチベーション維持に繋がると 考えております。   そのために当社は明確な評価制度を設け、 成果や能力を公平に評価させていただき 昇給・昇格という形で還元しております。   過去の事例では、未経験からの入社で半年後には 店舗責任者に上り詰めたスタッフもいます！   年功序列・経験年数は一切関係なく、 努力がそのままお給料に反映されるので どなたにでも必ずチャンスがあります！！     ◆働きながらWEBスキルアップを実現◆   男性スタッフの仕事となると 「雑用ばかりが多いのではないか？」 「ただ働くだけでやり甲斐がなさそう…」 と感じられる方もいるかもしれません。   そんな業界の常識を覆すものが当社にはあります！   私たちはビジネスとして風俗を運営している真面目な会社です。 一般企業にも引けを取らない経営体制ですので、 同業他社ではできないような幅広い業務を経験することができます。   □同業他社との違いや特徴 ITリテラシ―が求められる風俗業界。 スマホの急速な普及によりWEBを使った 情報収集をしているお客様が殆どという視点からも 風俗はインターネットビジネスだと捉えております。   店舗HPや広告は一番人目に触れるものなので、 WEBへの知識やスキルは売上に直結する 非常に重要なポジションです。   当社はマーケティングやデザインなどを駆使した 経営体制を整えており、スタッフとして働きながら WEBスキルアップができる環境をご用意しております！   画像編集／動画編集／ワードプレス／SEOライティング／ WEBデザイン／フォトショップ／ こちらは一例ではありますが、 店舗HPや広告以外にも自社ブログも運営しているので 日々の業務の中にもこれらを使った実務が多く、 《スタッフとして働きながらWEB分野を学べる》 これは当社の強みであり、 先を見据えた働き方ができるのは大きな魅力です。   風俗業界に留まらず、当社で学んだWEB知識は 必ず貴方の財産になることをお約束いたします！！   未経験の方も分かりやすい研修制度を設けているので 安心して働いていただくことができます♪     ◆PERO PERO NINEの独立支援制度◆   未経験でも成功できる！ 独立支援制度とは？   充実のサポートのうえで、 デリバリーヘルスの運営・経営をお任せする制度です。   「独立支援制度の“特徴”と“魅力”」 成功を目指しデリバリーヘルスを運営しようと思うと、 経営や日常業務などにおいて、 試行錯誤を重ねる必要があります。   壁にぶつかる度に 自分たちで改善することも大切ではありますが 結果として回り道になっている事もあるのです。   独立するにあたり未経験・資金の無い方でも 資金援助を受けられるプログラムもあり、 サポート体制は万全。   PERO PERO NINEの独立支援制度では 成功までの近道をご用意しております。     ◆業界トップクラスの職場環境◆   私たちは常に社会性を重んじ法令順守に沿った店舗経営 はもちろんのこと、 《どんな状況でも常に「分からない」と言えること》 《スタッフ全員が意見やアイデアを言えること》 風通しの良い環境作りを徹底しております。   上下関係など一切なく、スタッフ同士が仲が良い！ 離職率が低い職場であることも当社の特徴です♪     ◆安定の勤務体制◆   ▽完全週休制：希望を十分に考慮致します。 ▽勤務日数・勤務時間：まずはご相談下さい。 ▽社員寮完備 ▽日払い可能 ▽福利厚生   しっかり働いて稼きながら、休日はしっかり休む！ 出来る限りご要望に応えられるように 頑張るあなたをサポート致します。

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お洒落なキャバクラで一緒に働きませんか?

岐阜・可児のお洒落なキャバクラ「CLUB　PREMIUM(クラブプレミアム)」 赤と黒を基調にしたスタイリッシュな店舗です。 「クラブプレミアム」では、ボーイ未経験の方も大歓迎！当店では、10割の方が業界未経験者！ 先輩スタッフも優しい方ばかりなので、分からないことは丁寧に教えます。 研修期間もあり、最初は簡単な業務からお任せするのでご安心下さい♪ 日払いも対応可能!! 毎日お給料が手に入るので、お金の心配は一切なし!! スーツなど必要なものは全てレンタルできるので、負担なく気軽にスタートできます。 通勤は車もOK!! ガソリン代(要相談)など交通費は支給します。 同時にアルバイトも募集しています。 アルバイトは週1日～OKで、週末のみの勤務も可能です。 短期勤務も大歓迎で、夏休みや冬休みなど長期休暇を利用して短い期間でしっかり稼ぎませんか? ナイトワークに興味があるのなら可児の「プレミアム」にご応募下さい!

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【LUNA GROUP】未経験でも34万円スタート+インセンティブ！名古屋以外に全国でデリバリーで8店舗出店決定！

🌙ルナグループ 全国で店長候補を大募集🌙ルナグループは箱型だけでなく、全国にデリバリー型で8店舗出店確定しました！今後も続々OPEN予定があります！出店エリアには寮も完備しますので、ご希望のエリアで勤務可能です！今までの経験を活かせますので、入社からいきなり店長からのスタートもできます！もちろん未経験の方でも、やる気次第で3ヶ月などで店長への昇格も可能です！年齢に関係なく、今後の人生で成功したい方はルナグループで成功してください！そのための手助けをさせていただきます！■店長月給:基本給55万～120万+歩合給100万円以上も余裕で、150万円や200万円も可能です■スタッフ(正社員)月給:34万円～+インセンティブ+交通費売上が高い月は50万円になることも■スタッフ(アルバイト)研修期間 時給:1,200円～+交通費研修期間後 時給:1,300円～1,500円+交通費【基本労働時間】9時間勤務(内1時間休憩)休み月4日～6日【待遇】有給休暇(法令通り)社会保険完備厚生年金完備交通費支給寮完備(生活必需品付き)【仕事内容】接客業務全般(お客様と受付や対応など)ホームページの更新作業キャストさんのお仕事管理スタッフ教育面接対応全国展開しますので名古屋以外の主要エリアでの勤務も同時募集中です！

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自分の人生のキャリアアップが出来る場所【最高の環境で最高の待遇を】

☆★ 未経験OK！【内勤スタッフ】大募集 ☆★   ＼一生使えるスキルが身につく！／ 法人運営で安心＆キャリアアップできる職場です。   ◆お仕事内容（シンプル＆安心！）   簡単なWeb更新（イベント情報入力など）   電話受付・予約対応（コールセンター業務に近いイメージ）   メルマガ・SNS文章作成（ライティング力UP！）   画像修正 / 動画編集（Photoshopや編集ソフトを学べる）   ◆ 今はSNSの時代！   当店もSNSを主軸に運営しています。   企画・発案   撮影プロデュース   実際の撮影参加   ◆広告代理店やエンタメ業界さながらの経験が積める！   ◆スキルアップが人生の財産に！   ✨ PCスキル → 一般企業でも通用 ✨ Photoshop/動画編集 → 副業やフリーランスに応用可能 ✨ 売上・予算管理 → 経営感覚が身につく ✨ 人材育成 → リーダーシップを磨ける   ＼ここで学んだスキルは一生モノ！／ 他業界への転職や独立にも大きな強みになります。     ◆働きやすさ抜群！安心の待遇✅寮/社宅あり   ✅残業なし！！   ✅ボーナス年2回支給   ✅達成給与あり！！   ✅社会保険完備   さらに…   ✅家族手当   ✅役職手当   ✅皆勤手当   ✅食事補助   ✅家賃補助   毎月の査定でスピード昇給も可能！   ◆福利厚生がしっかり整っているから、長く安心して働けます。     ◆キャリアアップも可能！   店舗運営   キャスト採用・マネジメント   広告運用・市場分析   スタッフ教育   ➡ ゆくゆくは店長やマネージャーへ！   ◆会社概要   全国に10店舗展開中！ 名古屋プレジャーグループ 有限会社クラッシー（CLASSY. 四日市店）   ◆0120-501-804 お電話にてお気軽にご応募ください。     ✅ まとめ   風俗店内勤は「黒服で怖い仕事」ではありません。 IT・広告・経営を学べる成長できる仕事 です。   ✨安定した法人運営 ✨豊富なスキルアップ ✨キャリアアップの道 あなたの人生にプラスになる環境が、ここにあります！

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新しい事に積極的にチャレンジしたいという方歓迎！

ホールスタッフ積極採用中！ 未経験から始めるヤル気のある方大募集中! 新しい事が大好きな方！当店で新しいスタートを一緒に踏み出しませんか？ 頑張るアナタを全力でサポート致します！ ヤル気があればスピード昇給・昇格、可能!! あなたの頑張りで、高収入・高待遇が得られるチャンス！ 今、急上昇中の当店で一緒に頑張りましょう！

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◆1年で年収1000万◆店舗拡大につき幹部候補・運営スタッフ急募♪

首都圏エリアで超有名！ 斬新なコンセプトで教務拡大してきた大手法人グループが この度西日本に初進出の為「名古屋エリア」のスタッフ大募集！ 最短で幹部♪上のポストに多数空きがある今がチャンス♪ 店長・幹部候補、内勤スタッフ積極採用中♪       学歴・経験不問！職場が変わればやり方も変わります。 当グループの7割が未経験での入社ですが 1年で店長を目指せる環境がしっかりと整っています♪   「風俗業」という仕事は世間から冷たい目で見られがちですが 世の男性の性生活を支えるとても重要なお仕事だと言えます！ 当グループのスタッフも誇りを持って仕事に取り組んでいます♪   「真面目」に「誠実」にお仕事に取り組んでいただければ できるできないに関わらず、取り組む姿勢を評価します！   ・真面目な方 ・誠実な方 ・高収入を得たい方 ・自身を成長させたい方 ・接客、人と話すのが好きな方   将来ナイトワークを離れるとしても活かせる技術を身に付け 明るい職場で一緒に成長していきませんか？(^^)/       ～給与例～ ・内勤スタッフ　   月給35万以上+インセンティブ ・副店長　　   　　月給40万以上+インセンティブ(最短半年で昇格可能) ・店長　　　   　　月給50万以上+インセンティブ(最短1年で昇格可能)   ※昇給査定は1ヵ月毎に実施しており 頑張り次第で短期間の昇給・昇格が可能！     ～お仕事内容～   ①店長・幹部候補［正社員］ 店舗運営・管理業務全般 電話応対・キャスト管理・面接・人材育成・管理業務など 幅広い業務に携わっていただきます。   ②内勤スタッフ［正社員］ 店舗運営・管理業務全般 電話応対・キャスト管理・面接などの業務に携わっていただきます。   ③送迎ドライバー お客様が待つホテル・ご自宅まで安全かつ確実に 女性を送り届けて頂くお仕事です。

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業界未経験大歓迎！一応、メンエス業界1位と思うのですが『挑戦』や『やりがい』とかに疲れ果てた人間が集ったグループです(;´･ω･)

1.社員希望者向け要項・1日9時間労働・年2回賞与あり・週休2日制所詮、年商100億もいかない中小企業なので一部上場企業みたいに『年間休日124日ッ！』とかはいかないんですがそろそろ会社も変わらないといかないフェーズに来まして(労基の影)『1日9時間労働』はガチで行っております。ガチでやるために下記の先輩インタビューの田中さんも深夜から現場に出て、ひたすら掃除しております。『年2回賞与あり』も本当です。この文章を書いているのが横山という社員なのですが(Xアカウント:@fukusu_megane)その横山がいろんな手段を講じて、予算を捻出し、2023年3月から賞与制度が生まれ、2023年9月も支給。で、まぁまぁこれは金額いいです。2023年9月は賞与対象者の60%が100万円超えてます。最低でも30万円です。2.アルバイト希望者向け要項・WワークOK・深夜手当あり・24時間いつでも勤務可能読んで字の如くです。社風も緩いんで楽だと思います。3.共通要項・給料最大半額まで日払い可・運転免許保持者は給与優遇・月2～3回、大入り手当支給・Twitterボーナス支給これも読んで字の如くです。大入りとかは調子いいと月8万くらい行きます。TwitterボーナスはXになりましたがざっくりフォロワー数で毎月、ボーナス出ます。@fukusu_meganeのアカウントレベルで4.5万出るのでボロいです。

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